Abogados de Derecho Laboral

El derecho laboral afecta a cualquier ciudadano, ya sea porque es trabajador de una empresa, sea porque es empresa con trabajadores, porque está desempleado, porque va a tener un bebé, está enfermo, tiene una incapacidad, etc. Todas estas situaciones engloban el Derecho Laboral y Seguridad Social, materia que no es sencilla.

Por eso, aunque este tipo de procesos en muchos casos se inician por actuaciones en las que no es necesario abogado, sí que es aconsejable ya que nos encontramos en no pocas ocasiones con trabajadores y empresas que intentan gestionar estas situaciones por si mismos desconociendo la parte técnica, cosa lógica por otro lado, pero que influye en gran medida en las posibilidades de solucionar con éxito el problema que se nos plantea por el cliente. Por ello, insistimos que es muy importante contar desde el principio con un abogado laboralista y experiencia en la tramitación de demandas por despido, reclamación de salarios, reclamación de derechos, desempleo, incapacidades, etc. que sobre todo nos transmita la confianza necesaria. Un pleito laboral en Madrid desde inicio a fin puede llegar a durar más de un año, por lo que lo importante es estar tranquilos sabiendo que nuestro asunto está en manos de un profesional adecuado no debiendo dejarnos llevar por otros factores, ya que lo que nos jugamos es mucho.